Ce sunt structura organizatorică, Responsabilitate și autoritate de gestionare?
Ce sunt structura organizatorică, Responsabilitate și autoritate de gestionare?
Compania va avea o structură organizatorică, care asigură în mod clar funcția de serviciu, responsabilitatea și relațiile de raportare ale personalului ale cărui activități afectează siguranța produsului, legalitatea și calitatea sunt clar definite și documentate.
1 Directorii Companiei se vor asigura că toți angajații sunt conștienți de responsabilitățile lor și că există mecanisme pentru a monitoriza eficacitatea funcționării lor..
2 Compania se va asigura că nivelurile de responsabilitate și responsabilitate sunt clar definite pentru personalul cheie implicat în siguranța produselor, legalitatea și sistemele de calitate, iar acest personal este pe deplin conștient de responsabilitățile lor. Trebuie să existe aranjamente adecvate, pentru a acoperi absența personalului cheie.
3 Compania va avea un sistem în vigoare, pentru a se asigura că este ținut la curent cu toată legislația relevantă, probleme de siguranță a produsului, legislativ, evoluții științifice și tehnice, și Codurile de practică pentru industrie/clienți.
4 Fișele postului ar trebui să existe pentru tot personalul cheie.
