Этический кодекс — это набор принципов поведения, которыми руководствуются при принятии решений и поведении.. Цель кодекса состоит в том, чтобы предоставить членам, и другим заинтересованным лицам с рекомендациями по составлению этического кодекса при выполнении своей работы..
3я (Честность, Независимость и беспристрастность) наша корпоративная культура. 3i лежит в основе Abel Inspection & Услуги по тестированию (в дальнейшем «AiT”). И 3i является общей нитью через всю нашу деятельность.. Целью настоящего Кодекса является установление наших правил поведения во всех наших отношениях для AiT, и обеспечивать руководство в нашей повседневной деятельности.
Эти правила распространяются на всех сотрудников AiT. Наши агенты, посредники, консультанты и субподрядчики также обязаны их соблюдать. Это ответственность всех нас, на всех уровнях нашей компании, соблюдать ,и жить по, наш код.
Each employee is responsible to comply with the code of ethics in his/her area of activity. All employees shall be informed about the code of ethics, and they shall receive training before they start to work in AiT.
These rules for code of ethics are based on the following aspects,
Integrity of services
Independence of services
Impartiality of services
Integrity of services
AiT’s success relies on the integrity of its employees, who abide by the following principles:
1. Improper advantages with the forms of bribes, gifts, excessive entertainment or kickbacks may be neither granted nor accepted, whether directly or indirectly, from any of the company’s customers, clients or suppliers.
2. Все AiT employees have the responsibility to report any corrupt offer made to them or that involves the company. AiT is committed to maintaining close links with Law Enforcement authorities. And provide them with any possible assistance in tracking and prosecuting corruption.
3. Нет AiT employee shall, directly or through intermediaries, acquire an interest in a supplier, customer or competitor of AiT.
4. Conflicts of interests or the mere appearance of a conflict of interests in business transactions should be avoided. Because they can influence the judgement, even without your noticing it.
5. Any AiT employee activities for charitable contributions or sponsoring of events must comply with local law and have obtained prior clearance.
Independence of services for code of ethics
1. All our services must be provided in a professional, независимым и беспристрастным образом, честно и в полном соответствии с AiT approved methods, practices and policies.
2. AiT does not surrender to any pressure from other third parties, поставщики, фабрики или клиенты в одной области нашего бизнеса, чтобы получить благоприятное отношение в другой области.
3. Все выводы и результаты должны быть точно задокументированы., и не быть неправильно изменено. Отчеты должны отражать эти результаты и выводы., и профессиональные мнения, полученные.
Беспристрастность услуг в соответствии с этическим кодексом
1. Все работы должны выполняться в соответствии с международными стандартами проверки и нашими клиентами.’ инструкции по спецификации.
2. AiT стремится вести дела с поставщиками, которые соблюдают местное трудовое законодательство в отношении найма детей и принудительного труда. Наши группы инспекторов обязаны не иметь дел с заводами, на которых работают дети младше 16 лет и/или использует принудительный труд в Китае, с соблюдением действующего трудового законодательства. Это их обязанность сообщить вам, если это произойдет. Наша политика также заключается в прекращении отношений с поставщиками., которые не соблюдают местное трудовое законодательство в отношении найма детей и принудительного труда и сообщают о них местным властям.
3. Благодаря нашему опыту наши клиенты и их поставщики регулярно информируются об основных изменениях и улучшениях в отношении их заказов..
4. Мы стремимся соблюдать все национальные законы, законы и правила. В случае противоречия между различными национальными законодательствами, или юридическая неясность, наши сотрудники должны обращаться за советом к своему руководству. Мы постоянно стремимся внедрять необходимые меры безопасности, для обеспечения эффективной реализации нашей политики во всей нашей организации.
5. Конфиденциальная информация любого рода, включая любую информацию, недоступную для широкой публики и заинтересованную в сохранении конфиденциальности, например список наших клиентов, детали конкретной транзакции или любые компьютерные данные и программы не должны раскрываться какой-либо третьей стороне, и не могут быть использованы в личных целях. Конфиденциальная информация, относящаяся к другим лицам, может быть раскрыта только с согласия вовлеченного физического или юридического лица.. Для нашей политики в отношении конфиденциальности личной информации, предоставленной нам в процессе регистрации, пожалуйста, обратитесь непосредственно к нашей Политике конфиденциальности.
